MUHSGK Uygulamasında Ücret Gizliliğine İlişkin Ayrı Şifre Alınması Hk.

Vergi | Sosyal Güvenlik Bülteni - 2020/3 | MUHSGK, Ücret Gizliliği

Özet

Çalışanlarının ücret gizliliğini sağlamak isteyen işverenlerin, bu amaçla oluşturulan 1003B Beyanname kodlu Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamelerini elektronik ortamda gönderebilmek için mevcut e-beyanname şifrelerinde ayrı olarak kullanıcı kodu, parola ve şifre talebinde bulunmaları gerekmektedir.

Şirket kuruluş aşamasında çalıştırılacak sigortalılara ilişkin sigortalı tesciline esas olan bilgileri, ticaret sicil memurluklarınca SGK’ya online olarak aktarılan sigortalıların tescil işlemleri otomatik olarak yapılacak olup, bu sigortalılar için ayrıca sigortalı işe giriş bildirgesi verilmesi istenmeyecektir.
Şirket kuruluş aşamasında çalıştırılacak sigortalılara ilişkin sigortalı tesciline esas olan bilgileri, ticaret sicil memurluklarınca SGK’ya online olarak aktarılan sigortalıların tescil işlemleri otomatik olarak yapılacak olup, bu sigortalılar için ayrıca sigortalı işe giriş bildirgesi verilmesi istenmeyecektir.
19.07.2019 tarihli, 30836 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 7186 sayılı Kanunla, “3201 sayılı Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen Sürelerinin Sosyal Güvenlikleri Bakımından Değerlendirilmesi Hakkında Kanun’da” yapılan düzenlemelerle:
• Borçlanma prim oranı 
• Borçlanılan sürelerin kabul edileceği sigortalılık statüsü
• Borçlanmada sigortalılık başlangıç tarihinin tespiti 
İle ilgili değişiklik yapılmıştır.
19.07.2019 tarihli, 30836 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 7186 sayılı Kanunla, “3201 sayılı Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen Sürelerinin Sosyal Güvenlikleri Bakımından Değerlendirilmesi Hakkında Kanun’da” yapılan düzenlemelerle:
• Borçlanma prim oranı 
• Borçlanılan sürelerin kabul edileceği sigortalılık statüsü
• Borçlanmada sigortalılık başlangıç tarihinin tespiti 
İle ilgili değişiklik yapılmıştır.
İş kazası, meslek hastalığı, hastalık ve analık sigortası uygulamalarında aylık prim ve hizmet belgesinde “(4)-gözaltına alınma, (5)-tutukluluk, (6)-kısmi istihdam, (7)-puantaj kayıtları, (14)-diğer, (15)-devamsızlık, (16)-fesih tarihinde çalışmamış, (20)-ücretsiz yol izni, (21)-diğer ücretsiz izin, (23)-yarım çalışma, (24)-yarım çalışma ve diğer nedenler” şeklinde eksik gün nedeni bildirilen ve bu aylarda gün ve kazanç bildirilmeyen sigortalılar için en son prim bildirilen gün itibariyle sigortalılığın sona ermiş sayılacak ve bu durumda olan sigortalılara geçici iş göremezlik ödeneği ödenmeyecektir.
Yabancı uyruklu çalışanlar için seçilebilecek olan ve 18.03.2019 tarihli Genel Yazıda belirtilen eksik gün kodu seçimindeki kısıtlamalardan bazıları kaldırılmış ve işverenlerin e-Bildirge programlarında kısıtlamaları kaldırılan bu kodları da seçebilmeleri için gerekli güncellemeler yapılmıştır.
Yabancı uyruklu çalışanlar için seçilebilecek olan ve 18.03.2019 tarihli Genel Yazıda belirtilen eksik gün kodu seçimindeki kısıtlamalardan bazıları kaldırılmış ve işverenlerin e-Bildirge programlarında kısıtlamaları kaldırılan bu kodları da seçebilmeleri için gerekli güncellemeler yapılmıştır.
2020/Ocak ayına ait aylık prim ve hizmet belgesinden itibaren hatalı teşvik kaydı düzeltilmeden aynı veya farklı teşvik kanun numarasından verilen APHB veya MPHB ve 5510 sayılı Kanunun Ek 17.Maddesi kapsamında geriye yönelik teşvik değişikliği talepleri işleme alınmayacaktır.
2020/Ocak ayına ait aylık prim ve hizmet belgesinden itibaren hatalı teşvik kaydı düzeltilmeden aynı veya farklı teşvik kanun numarasından verilen APHB veya MPHB ve 5510 sayılı Kanunun Ek 17.Maddesi kapsamında geriye yönelik teşvik değişikliği talepleri işleme alınmayacaktır.
2020/Ocak ayına ait aylık prim ve hizmet belgesinden itibaren hatalı teşvik kaydı düzeltilmeden aynı veya farklı teşvik kanun numarasından verilen APHB veya MPHB ve 5510 sayılı Kanunun Ek 17.Maddesi kapsamında geriye yönelik teşvik değişikliği talepleri işleme alınmayacaktır.

Kapsam

18.02.2017 tarihli Resmî Gazetede yayımlanan 1 seri no.lu Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi Genel Tebliğiyle, muhtasar beyanname ile aylık prim ve hizmet belgesinin birleştirilerek alınması uygulaması başlatılmıştır.

Tebliğde yapılan düzenlemeyle;

a)Vergi kanunlarına görevergi kesintisi yapmak zorunda olanlar, bir ay içinde yaptıkları ödemeleri veya tahakkuk ettirdikleri kârlar ve iratlar ile bunlardan kestikleri vergileri,

b)5510 sayılı Kanuna göre sigortalıların prime esaskazanç ve hizmet bilgilerini bildirmekle yükümlü olanlar/işverenler, sigortalıların cari aya ait prime esas kazanç ve hizmet bilgilerini içeren Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesini elektronik ortamda göndermeleri hükme bağlanmıştır.

Yapılan düzenlemeler çerçevesinde, muhtasar beyanname ile aylık prim ve hizmet belgesinin birleştirilerek alınması uygulamasında takvim şu şekilde olmuştur:

  • Kırşehir ili merkez veilçelerinde bulunanmükellefler/işverenleriçin 1 Haziran 2017
  • Amasya, Bartın ve Çankırı illeri merkez veilçelerinde bulunanmükellefler/işverenleriçin 1 Ocak 2018
  • Diğer mükellefler için 1 Ocak 2020.

Gelir İdaresi Başkanlığı tarafından yayımlanan 13.01.2020 tarihli 122 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Sirkülerinde;

MPHB’ni elektronik ortamda kendileri gönderebilen mükelleflerden (çalışanlarının ücret gizliliğini sağlamak isteyen işverenlerden) talep edenlere, sadece ücret ödemeleri üzerinden yapılan vergi kesintilerini matrahlarıyla birlikte 5510 sayılı Kanuna göre sigortalıların sigorta primleri ve kazançları toplamı, meslek adları ve kodları ile prim ödeme gün sayılarını 1003B Beyanname kodlu Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi ile elektronik ortamda gönderebilmeleri için mevcut e-beyanname şifresinden ayrı olarak kullanıcı kodu, parola ve şifre verileceği belirtilerek,

1-) Ücretlerle ilgili olarak hazırlanan 1003B Beyanname kodlu MPHB’ne İlişkin olarak;   

a-) 213 sayılı Kanunun mükerrer 257 nci maddesi ile 5510 sayılı Kanunun 100 üncü maddesinin verdiği yetkilere istinaden kesilen vergilerin matrahlarıyla birlikte, sigortalının sigorta primleri ve kazançları toplamı, meslek adları ve kodları ile prim ödeme gün sayılarının “1003A Beyanname kodlu Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi” ile elektronik ortamda beyan edilmesi zorunluluğu getirilmiş olduğu,

b-) Gelir İdaresi Başkanlığına ücret gizliliği ile ilgili iletilen taleplerin değerlendirilmesi sonucunda ise vergi kanunlarına göre vergi kesintisi yapmak zorunda olanlar ile 5510 sayılı kanuna göre sigortalıların prime esas kazanç ve hizmet bilgilerini bildirmekle yükümlü olanların, sadece hizmet erbabına ödenen ücretlerden yapılan vergi kesintilerini matrahlarıyla birlikte ve sigortalının sigorta primleri ve kazançları toplamı, meslek adları ve kodları ve prim ödeme gün sayılarını 1003B Beyanname kodlu ile mevcut e-beyanname şifresinden ayrı olarak kullanıcı kodu, parola ve şifre alınması suretiyle elektronik ortamda gönderebilmelerine imkân sağlandığı,

c-) 1003B kodlu MPHB için ayrı bir kullanıcı kodu, parola ve şifre alan mükelleflerin / işverenlerin, ücret ödemelerine ilişkin vergi kesintileri haricinde tevkif ettikleri vergileri 1003A Beyanname kodlu MPHB ile beyan etmeye devam edecekleri,

1003B Beyanname kodlu MPHB’ni https://ebeyanname.gib.gov.tr internet adresinden görüntüleyebilecekleri,

2-) 1003B Beyanname kodlu MPHB Elektronik Ortamda Gönderilebilmesi İçin Kullanıcı Kodu, Parola ve Şifre Verilmesine İlişkin olarak;

a-) Sirkülerin ekinde yer alan “EK-1 Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesinin Elektronik Ortamda Gönderilmesine İlişkin Talep Formu’nu (Ücret ile sigortalının sigorta primleri ve kazançları toplamı, meslek adları ve kodları ile prim ödeme gün sayılarının bildirilmesine yönelik) doldurarak bağlı oldukları vergi dairesine müracaat etmeleri halinde 1003B Beyanname kodlu Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesini elektronik ortamda gönderebilmeleri için kendilerine ayrı bir kullanıcı kodu, parola ve şifre verileceği,

b-) Merkez işyeri haricinde mükellefiyetli şubesi/şubeleri bulunan mükelleflere de talep etmeleri halinde şube/şubeler için ayrı bir kullanıcı kodu, parola ve şifre verileceği,

c-) 1003B Beyanname kodlu MPHB’ni elektronik ortamda gönderebilmek için ayrı bir kullanıcı kodu, parola ve şifre alan mükellefler/işverenlerin, mevcutta elektronik beyanname göndermek için kullandıkları kullanıcı kodu, parola ve şifreleri ile 1003B Beyanname kodlu MPHB artık gönderemeyecekleri ve görüntüleyemeyecekleri,

Açıklanmıştır.  

Dolayısıyla;

  • İşverenlerden çalışanlarının ücret gizliliğini sağlamak isteyenlerin 1003B kodlu MPHB için ayrı bir şifre almaları gereklidir.
  • İşverenler mevcut MPHB şifreleri ile 1003A kodlu MPHB’ni göndermeye devam edilebileceklerdir.

Söz konusu Sirküler metni ve eklerine aşağıdaki bağlantı aracılığıyla ulaşabilirsiniz.

13/1/2020 tarihli 122 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Sirküleri

İletişim

Celal Özcan

Celal Özcan

Sosyal Güvenlik Hizmetleri, Direktör, PwC Türkiye

Bizi takip edin